O salário mínimo em 2026 é de R$ 1.621,00 por mês, valor fixado pelo Decreto nº 12.797/2025 e em vigor desde 1º de janeiro. Para 2027, o governo projeta R$ 1.741,00 na proposta de Orçamento, mas o número final só sai em dezembro, depois da inflação de novembro.
Salário mínimo 2026: valor mensal, diário e por hora
O salário mínimo 2026 subiu 6,79% sobre os R$ 1.518,00 de 2025, um aumento de R$ 103. O próprio decreto fixa também o valor diário e o valor por hora, que são as referências para quem trabalha em jornada parcial ou recebe por dia.
| Referência | Valor em 2026 |
|---|---|
| Mensal | R$ 1.621,00 |
| Diário | R$ 54,04 |
| Por hora (220 horas mensais) | R$ 7,37 |
| Hora extra com adicional de 50% | R$ 11,05 |
| Hora noturna com adicional de 20% | R$ 8,84 |
Quem tem contrato em regime de tempo parcial pode receber o valor proporcional às horas contratadas, como admite a Orientação Jurisprudencial 358 do TST. Em uma jornada de 25 horas semanais, que soma 125 horas no mês, o piso proporcional fica em R$ 921,02.
Na folha, o novo valor costuma aparecer no pagamento de fevereiro. O salário pago até o quinto dia útil de janeiro se refere a dezembro, ainda com o piso antigo.
Valor do salário mínimo e a regra de reajuste
O valor do salário mínimo é corrigido todo ano pela soma de dois fatores, conforme a Lei nº 14.663/2023: a inflação medida pelo INPC em 12 meses até novembro e o crescimento real do PIB de dois anos antes.
Desde o ajuste fiscal de 2024, a parcela de ganho real ficou limitada a uma faixa entre 0,6% e 2,5% acima da inflação. Foi por isso que, em 2026, o ganho real parou em 2,5%, mesmo com o PIB de 2024 tendo crescido 3,4%.
| Componente | Reajuste de 2026 |
|---|---|
| Inflação (INPC em 12 meses) | 4,18% |
| Ganho real (PIB de 2024, limitado à faixa fiscal) | 2,5% |
| Reajuste total | 6,79% |
Salário mínimo 2027: previsão de R$ 1.741
O salário mínimo 2027 aparece com R$ 1.741,00 no projeto de Lei Orçamentária enviado ao Congresso em 31 de agosto, uma alta de 7,4%, segundo a Agência Câmara ao detalhar o Orçamento de 2027.
A conta usa o PIB de 2025, que cresceu 2,3%, mais uma projeção de inflação. Em abril, a mesma estimativa apontava R$ 1.717. O valor subiu com a revisão da inflação, como explicou a Exame ao mostrar o cálculo do governo.
Quem planeja a folha deve tratar o número como previsão. O salário mínimo 2027 será confirmado por decreto no fim de dezembro e passa a valer em 1º de janeiro, com o INPC fechado de novembro. A reportagem do Jornal da Record a seguir explica a previsão e por que o valor só fecha em dezembro.
| Referência | 2026 (em vigor) | 2027 (previsão) |
|---|---|---|
| Mensal | R$ 1.621,00 | R$ 1.741,00 |
| Diário | R$ 54,04 | R$ 58,03 |
| Por hora | R$ 7,37 (divisor 220) | R$ 8,29 (estimativa com divisor 210) |
| Hora extra 50% | R$ 11,05 | R$ 12,44 (estimativa com divisor 210) |
Hora do salário mínimo com a jornada de 42 e 40 horas
O salário mínimo mensal não diminui com a nova jornada: a Emenda Constitucional nº 141/2026, promulgada em 16 de outubro de 2026, proíbe redução salarial, inclusive de quem recebe o piso. O que muda é o valor da hora, porque o mesmo salário passa a remunerar menos horas a partir de 16 de dezembro de 2026, quando o limite semanal cai para 42 horas.
A emenda não fixou o divisor usado para chegar à hora. Para jornada de 40 horas semanais, a Justiça do Trabalho aplica o divisor 200 com base na Súmula 431 do TST, como registrou a notícia do TRT-3 sobre o divisor 200 para 40 horas. Para a fase de 42 horas, o mercado tem usado o divisor 210 por proporcionalidade, mas ainda não há norma nem decisão específica sobre ele.
| Período | Jornada semanal | Divisor | Hora do piso de R$ 1.621 | Hora extra 50% |
|---|---|---|---|---|
| Até 15/12/2026 | 44 horas | 220 | R$ 7,37 | R$ 11,05 |
| De 16/12/2026 a 15/12/2027 | 42 horas | 210 (estimativa) | R$ 7,72 | R$ 11,58 |
| A partir de 16/12/2027 | 40 horas | 200 | R$ 8,11 | R$ 12,16 |
A tabela usa o piso de 2026 para mostrar só o efeito da jornada. O salário mínimo 2027 será somado a essa mudança em janeiro, e o decreto anual, que costuma fixar também o valor diário e por hora, é a referência que o DP deve acompanhar antes de fechar a primeira folha de 2027.
Salário mínimo hoje: o que muda junto com o piso
O salário mínimo hoje é base de benefícios previdenciários e de verbas trabalhistas. Quando o salário mínimo atual sobe, uma série de valores sobe junto no mesmo dia.
| Benefício ou verba | Valor em 2026 |
|---|---|
| Piso de aposentadorias e pensões do INSS | R$ 1.621,00 |
| BPC/LOAS | R$ 1.621,00 |
| Abono salarial (valor máximo) | R$ 1.621,00 |
| Parcela mínima do seguro-desemprego | R$ 1.621,00 |
| Primeira faixa do INSS (7,5%) | Até R$ 1.621,00 |
| Adicional de insalubridade (10%, 20% ou 40%) | R$ 162,10, R$ 324,20 ou R$ 648,40 |
A parcela máxima do seguro-desemprego segue outra regra, corrigida pelo INPC. Os detalhes estão no post sobre o valor do seguro-desemprego em 2026.
Piso regional: estados que pagam acima do nacional
Alguns estados têm piso próprio para categorias sem piso em lei federal, convenção ou acordo coletivo. Nesses casos, vale o valor estadual, que nunca pode ficar abaixo do salário mínimo 2026 de R$ 1.621,00.
| Estado | Piso regional em 2026 |
|---|---|
| Paraná | De R$ 2.105,34 a R$ 2.407,90 |
| Rio Grande do Sul | De R$ 1.884,75 a R$ 2.388,50 |
| São Paulo | R$ 1.874,36 |
| Santa Catarina | De R$ 1.842,00 a R$ 2.106,00 |
O piso paulista passou a valer em 1º de junho e atende cerca de 70 categorias, entre elas domésticas, cuidadores e operadores de telemarketing, segundo o SBT News ao noticiar a sanção.
As faixas de cada estado e a regra de prevalência entre piso regional e convenção coletiva estão no levantamento da Barbieri Advogados sobre o piso regional 2026.
Histórico do salário mínimo de 2010 a 2027
O salário mínimo passou de R$ 510,00 em 2010 para R$ 1.621,00 em 2026, mais que o triplo em 16 anos. A tabela mostra o valor que vigorava no fim de cada ano e o reajuste sobre o ano anterior, com 2027 ainda como previsão.
| Ano | Valor mensal no fim do ano | Reajuste sobre o ano anterior |
|---|---|---|
| 2010 | R$ 510,00 | 9,68% |
| 2011 | R$ 545,00 | 6,86% |
| 2012 | R$ 622,00 | 14,13% |
| 2013 | R$ 678,00 | 9,00% |
| 2014 | R$ 724,00 | 6,78% |
| 2015 | R$ 788,00 | 8,84% |
| 2016 | R$ 880,00 | 11,68% |
| 2017 | R$ 937,00 | 6,48% |
| 2018 | R$ 954,00 | 1,81% |
| 2019 | R$ 998,00 | 4,61% |
| 2020 | R$ 1.045,00 | 4,71% |
| 2021 | R$ 1.100,00 | 5,26% |
| 2022 | R$ 1.212,00 | 10,18% |
| 2023 | R$ 1.320,00 | 8,91% |
| 2024 | R$ 1.412,00 | 6,97% |
| 2025 | R$ 1.518,00 | 7,51% |
| 2026 | R$ 1.621,00 | 6,79% |
| 2027 (previsão) | R$ 1.741,00 | 7,40% |
Os valores mês a mês, com as datas de vigência, estão na tabela histórica dos salários mínimos do Previdenciarista.
Entre 2011 e 2019, o piso seguiu a regra que somava o INPC ao crescimento do PIB de dois anos antes. Entre 2020 e 2022, o reajuste ficou restrito à inflação. A valorização com ganho real voltou em 2023 e virou regra permanente com a lei de 2023.
Os anos em que o piso mudou duas vezes
Em três anos da série, o salário mínimo foi reajustado no meio do caminho, e o valor de janeiro não é o que fechou o ano. Quem refaz cálculo retroativo de verba atrelada ao piso precisa olhar o mês, não só o ano.
Em 2011, o piso começou em R$ 540,00 e subiu para R$ 545,00 em 1º de março, com a Lei nº 12.382/2011, que também fixou a regra de valorização até 2015.
Em 2020, os R$ 1.039,00 de janeiro deram lugar a R$ 1.045,00 a partir de 1º de fevereiro, valor fixado pela Medida Provisória nº 919/2020.
Em 2023, os R$ 1.302,00 pagos desde janeiro passaram a R$ 1.320,00 em 1º de maio, com a Medida Provisória nº 1.172/2023.
Controle de ponto eletrônico e o custo do piso na folha
Para quem ganha o piso, cada hora conta. A hora extra, o adicional noturno e o DSR sobre essas horas são calculados a partir da hora normal, de R$ 7,37 até 15 de dezembro de 2026, e um erro de registro vira diferença salarial cobrada depois.
O cálculo da hora noturna reduzida e do adicional de 20% está detalhado no post sobre o adicional noturno sobre o piso.
Em janeiro, o DP também precisa atualizar a base de quem recebe o piso antes de fechar a primeira folha do ano. Um controle de ponto eletrônico que já entrega as horas extras e noturnas apuradas reduz o trabalho de recalcular tudo com o novo valor.
Os planos da Genyo começam em R$ 69 por mês, sem taxa de implantação e sem fidelidade, o que cabe na operação de empresas com equipes pagas pelo piso.
FAQ
Qual o valor do salário mínimo em 2026?
R$ 1.621,00 por mês, R$ 54,04 por dia e R$ 7,37 por hora, em vigor desde 1º de janeiro de 2026.
Qual será o salário mínimo 2027?
A previsão do governo é de R$ 1.741,00, alta de 7,4%. O valor definitivo depende do INPC de novembro e sai por decreto no fim de dezembro.
Qual foi o salário mínimo de 2025 e de 2024?
R$ 1.518,00 em 2025 e R$ 1.412,00 em 2024. Os dois valores vigoraram de 1º de janeiro a 31 de dezembro, sem reajuste no meio do ano.
Quando o novo piso começa a valer?
Em 1º de janeiro. No contracheque, ele costuma aparecer no pagamento de fevereiro, referente aos dias trabalhados em janeiro.
Quem trabalha meio período pode ganhar menos que o piso?
Pode, desde que o valor seja proporcional às horas contratadas. O que não se admite é pagar menos do que R$ 7,37 por hora trabalhada em 2026.
O valor da hora do salário mínimo muda com o fim da escala 6×1?
Muda. O salário mensal fica igual, mas, com menos horas por semana, a hora sobe: de R$ 7,37 com 44 horas para cerca de R$ 7,72 com 42 horas, a partir de 16 de dezembro de 2026, e R$ 8,11 com 40 horas, a partir de 16 de dezembro de 2027, considerando o piso de 2026.
Qual o salário mínimo hoje em São Paulo?
O piso paulista é de R$ 1.874,36 desde 1º de junho de 2026, para categorias sem piso definido em lei federal ou norma coletiva. Para as demais, vale o nacional de R$ 1.621,00.
Quanto é a hora extra de quem ganha o piso?
Até 15 de dezembro de 2026, com divisor 220, a hora normal é de R$ 7,37 e a hora extra com adicional de 50% fica em R$ 11,05. Com a jornada de 42 horas, a hora do mesmo piso sobe para cerca de R$ 7,72, e a hora extra, para R$ 11,58.
